Marthe de Keere (27) ruilt horecajob in Knokke voor uitvaartsector in Brugge

In aanloop naar Allerheiligen heeft uitvaartspecialist DELA de meest recente cijfers opgevraagd bij de RSZ rond de tewerkstelling van vaste medewerkers in de uitvaartsector. Die blijkt de voorbije 5 jaar aan een mooie, maar broodnodige verjongingskuur bezig te zijn. Een trend die ze bij uitvaartspecialist DELA ook zien in het personeelsbestand. Vooral 25+’ers en jonge dertigers wagen de sprong in de zoektocht naar een warme en betekenisvolle job. Motor van de verjonging zijn vooral vrouwen. Daar is de West-Vlaamse Marthe de Keere (27), sinds begin dit jaar actief bij DELA in Brugge, een schoolvoorbeeld van.

Marthe De Keere liet begin dit jaar haar baan in een restaurant in Knokke staan om die te ruilen voor Uitvaartzorg Bleyaert DELA in Brugge. In Sint-Kruis ontvangt ze de familie en samen met hen regelt ze de uitvaart van A tot Z. De keuze van de kist, het regelen van het rouwdrukwerk en de crematie, het contact met de priester… Marthe brengt het allemaal met veel gevoel en finesse in orde, al was het in het begin wel flink aanpassen.

Een zesde meer min-25-jarigen op 5 jaar tijd

Uit de tewerkstellingscijfers van de RSZ blijkt duidelijk dat de populatie van de uitvaartsector verjongt. De opvallendste stijger: min-25-jarigen. Op vijf jaar tijd steeg hun aantal met ruim een zesde, van 99 naar 114 vaste medewerkers. Maar ook het aantal 25- tot 29-jarigen en 30- tot 39-jarigen zit in de lift: beide leeftijdscategorieën groeiden in dezelfde periode met 10%, van respectievelijk 149 naar 162 en van 306 naar 338 vaste medewerkers. De motor achter de verjonging zijn de vrouwelijke uitvaartmedewerkers: een kwart meer min-25-jarigen en maar liefst 40% meer min-30-jarige vrouwen ten opzichte van vijf jaar geleden. ​